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Un(e) Auxiliaire de puériculture

MAIRIE DES HOUCHES

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 10 juillet 2026Date limite : 10 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

MAIRIE DES HOUCHES

Lieu de travail

1, place de la Mairie, Les Houches (Haute-Savoie (74))

Département / Région

Haute-Savoie (74) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Médico-sociale

Date limite

10 août 2026

Date de prise de poste

7 septembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Auxiliaire de soins principal de 1ère classe Puéricultrice-cadre de santé (en extinction) Puéricultrice Puéricultrice-cadre supérieur de santé (en extinction) Puéricultrice hors classe Auxiliaire de puériculture de classe supérieure Puéricultrice de classe normale,ancien cadre d'emplois décret 92-859 (en extinction)Voir la grille

Métier(s)

Puériculteur ou puéricultrice

Famille de métiers

Santé publique > Activités de soins

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Auxiliaire de puériculture de classe supérieure (IM 387 → 519).

Salaire brut mensuel

1 905 € — 2 555 €

Salaire net estimé

1 512 € — 2 028 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Sous la supervision directe d'un EJE ou d'une IDE, ainsi que de la Directrice de la Structure, vous serez chargé d'organiser et de mettre en oeuvre l'accueil et les activités qui favorisent le développement des enfants, dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure.

Missions principales :

Assurer l'accueil et le suivi des enfants et de leurs familles en recueillant les informations nécessaires et en facilitant la séparation parent/enfant pour créer un climat de confiance.
Intervenir dans la section des « grands » (24 enfants) en tant que référence auxiliaire de puériculture, en apportant un soutien adapté aux besoins de chaque enfant.
Observer attentivement le développement psychomoteur, social et affectif des enfants, et agir de manière préventive pour identifier et traiter d'éventuels dysfonctionnements.
Mettre en place des activités d'éveil en lien avec le projet pédagogique, adaptées aux besoins et au rythme de chaque enfant pour encourager leur épanouissement.
Gérer le quotidien en veillant au bien-être des enfants : donner les repas, effectuer les changes et assurer la gestion du sommeil.
Participer activement au travail d'équipe en prenant part aux réunions en soirée, telles que les réunions de sections et les réunions d'Analyse de la Pratique Professionnelle, pour maintenir une cohésion et une efficacité optimales.

Profil recherché

Profil

Diplôme d'auxiliaire de puériculture requis

Compétences recherchées

Familles :

Établir une relation de confiance avec les familles
Adopter une attitude accueillante et adaptée à chaque interlocuteur
Démontrer un sens aigu de l'accueil

Enfants :

Proposer des activités adaptées à l'âge des enfants
Connaître le développement psychomoteur des enfants de 0 à 3 ans
Adopter une approche pédagogique
Appliquer rigoureusement les protocoles d'hygiène en vigueur dans la structure
Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence
Respecter les règles d'ergonomie, connaître les bonnes postures et les règles de port des enfants

Environnement :

Connaître les champs de compétences des membres de l'équipe ainsi que l'organigramme
Comprendre l'environnement de la collectivité
Transmettre et partager des connaissances avec les stagiaires, montrer des pratiques exemplaires, et dévoiler une identité professionnelle
Démontrer des capacités d'adaptation