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un(e) Assistant(e) de gestion comptable

Communaute de communes du bassin d'aubenas

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026Date limite : 2 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Communaute de communes du bassin d'aubenas

Lieu de travail

16 rte de la manufacture royale, Ucel (Ardèche (07))

Département / Région

Ardèche (07) — Auvergne-Rhône-Alpes

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

2 mai 2026

Date de prise de poste

13 mai 2026

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint adm. principal de 1ère classe

Métier(s)

Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable

Famille de métiers

Finances > Gestion et ingénierie financière

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Affecté(e) au sein Pôle ressources de la CCBA, vous êtes placé(e) sous l’autorité directe du responsable budgétaire et comptable et du responsable du pôle ressources. Le service finances est composé de 4 agents.

Vous êtes chargées de la gestion comptable du budget principal et des budgets annexes (BP, BS, DM, CFU).

Missions et conditions d'exercice

Missions principales

Assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes
Validations des bons de commandes, saisie et suivi des engagements comptables
Contrôle des lignes budgétaires et assistance auprès des services
Exécution budgétaire de la commande publique
Génération et suivi des flux avec le SGC
Assurer la relation avec les fournisseurs ou les services utilisateurs
Mandatement des factures, émission des mandats après paiements (dépenses à régulariser)
Saisie des titres, P503, gestion des retours PES, gestion des PES ASAP
Gestion de l'information, classement et archivage des documents financiers
Suivi de la trésorerie,
Participation aux opérations de clôture (RAR, rattachements),
Déclarations de TVA
Gestion de l’inventaire et des amortissements
Suivi de la qualité comptable en lien avec le SGC

Profil recherché

Profils recherchés :

Diplômes en comptabilité
Connaissances de la comptabilité publique et des nomenclatures M57, et M4x
Avoir des qualités rédactionnelles
Bonne maitrise des outils : bureautique (Word / Excel), logiciels Berger Levrault, SOLON, Chorus pro, DGFIP, Hélios
Expérience dans le secteur public

Aptitudes personnelles :

Capacité relationnelle
Sens des relations humaines, aptitude au dialogue et au travail en équipe
Discrétion, rigueur, méthode, autonomie dans la planification et l’organisation du travail
Sens du service public

Contact et modalités de candidature

💬Informations complémentaires sur le poste

Lieu de travail : 16 route de la manufacture royale, 07200 UCEL
Rémunération : selon la grille statutaire des adjoints administratifs régime indemnitaire RIFSEEP
Organisation du travail : temps complet, cycle de travail 35h30, 36h30 avec RTT
Type de recrutement : fonctionnaire ou par défaut par voie contractuelle
Avantages sociaux : Comité National d’Action Sociale (CNAS) et titres restaurant dématérialisés de 7€ après 6 mois de présence dans la collectivité, participation employeur mutuelle santé (contrat labellisé 25€ mensuel) et prévoyance (moitié dans la limite de 20€ mensuel).

Pour postuler : merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bassin d’Aubenas – 16, route de la Manufacture Royale - 07200 UCEL ou contact@cdcba.fr

0475946112

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.