Un(e) assistant(e) de direction des Ressources Humaines (h/f)

Placé(e) sous l’autorité de la directrice des ressources humaines, vous aurez pour mission d’accompagner la DRH dans la gestion et la coordination des projets menés pour la Communauté de Communes et la Ville. Vous contribuez activement au bon fonctionnement de la direction en assurant un appui administratif et organisationnel quotidien, tout en participant à la structuration et à l’amélioration continue des ressources humaines.

Fonctionnaire de catégorie C expérimenté, catégorie B ou lauréat du concours de rédacteur, idéalement titulaire d’un diplôme en ressources humaines /ou d’une expérience significative.

Doté(e) de solides connaissances du statut de la fonction publique territoriale et des fondamentaux de la gestion des ressources humaines, vous maîtrisez les outils informatiques ainsi que les techniques de secrétariat. Votre rigueur, votre sens de l’organisation et vos qualités rédactionnelles vous permettent de gérer efficacement des dossiers variés. Vous appréciez le travail en équipe, savez faire preuve d’initiative et êtes force de proposition. Reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre discrétion et votre sens du service public, vous faites preuve d’une grande adaptabilité et savez rendre compte avec fiabilité à votre hiérarchie.