Responsable des services techniques (h/f)

Missions

Sous l’autorité du Directeur Général des Services et en lien direct avec les élus, l’agent placé sur le poste de Responsable du Service Technique assure le pilotage des projets et des travaux de la collectivité dans le périmètre indiqué ci-dessous :

• Patrimoine immobilier y compris équipements liés
• Espace public :

o Voirie y compris équipements liés

o Espaces verts et espaces naturels y compris équipements liés

o Espaces ludiques, aires de jeu, parcs et jardins

• Cimetière
• Jardin des Traces

Dans ce périmètre, il assure le suivi et la gestion du patrimoine communal.

Il veille à la bonne organisation humaine, matérielle et administrative des activités du centre technique dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité au travail.

Savoirs :

• Maîtriser les techniques de management, avoir la capacité à organiser et encadrer un service.
• Connaissances techniques dans les domaines du bâtiment, de la voirie, des espaces verts et des aires de jeux.
• Connaissance des règles de passation et de suivi des marchés publics de travaux et des contrats de maintenance.
• Bonnes connaissances liées à la réglementation de sécurité et d’accessibilité dans les établissements recevant du public, mais aussi celles liées à la sécurité des agents et des usagers.
• Bonnes connaissances des règles d’hygiène et de sécurité au travail.
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des services supports.
• Maîtriser les outils informatiques.

Savoir-faire :

• Management de service et notamment savoir déléguer.
• Mobilisation et optimisation des ressources humaines et de l’ensemble des moyens d’actions.
• Participer, sous l’autorité du Directeur Général des Services, au processus de décision et de programmation.
• Coordonner et suivre les chantiers réalisés en régie ou par des entreprises extérieures.
• Développer et entretenir des relations partenariales.
• Superviser et contrôler l'élaboration de pièces techniques pour le lancement de marchés publics de travaux, de services et de fournitures pour les besoins de la collectivité
• Conduire l’évaluation des résultats et de l’efficacité des moyens mis en œuvre.

Savoir être :

• Polyvalence et esprit d’initiative.
• Sens de l’organisation, méthode et rigueur.
• Autonomie et capaciter à prioriser.
• Esprit d’équipe.
• Discrétion et respect de la hiérarchie.
• Capacité à communiquer efficacement avec les équipes, la hiérarchie et les partenaires.