PUÉRICULTRICE À METZ H/F

Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.

Rattaché au Chef du Bureau de la promotion de la Santé Maternelle et Infantile du Pôle Promotion de la Santé Maternelle et Infantile de Metz-Orne, vous intervenez en prévention précoce auprès des familles afin de contribuer à l'épanouissement de l'enfant et à la promotion de la santé de la famille sur le Territoire en exerçant les missions suivantes :

• des consultations et des actions de prévention médico-sociale en faveur des enfants de moins de 6 ans
• la mise en oeuvre d'actions collectives relative à la prévention précoce et à la promotion de la santé,
• la contribution à la délivrance de l'agrément et au suivi des assistantes maternelles,
• le recueil pour le traitement des informations épidémiologiques,
• la contribution à la ressource métier sur le territoire, en transversalité,
• le suivi des enfants de moins de 6 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance et placés en famille d'accueil.

Formation et expertise

• Diplôme d'État d'Infirmier(ère) Puériculteur(trice) requis
• Bonne connaissance du développement de l'enfant et des problématiques familiales
• Connaissance des structures locales de la petite enfance et des dispositifs d'aide spécialisée

Compétences techniques

• Maîtrise des techniques d'entretien, d'évaluation et d'accompagnement
• Capacité à observer, analyser les situations individuelles et familiales et identifier les besoins
• Aptitude à proposer des actions adaptées et orienter vers les dispositifs appropriés
• Maîtrise des actions de promotion de la santé
• Compétences rédactionnelles solides (écrits professionnels, synthèses)
• Maîtrise des outils informatiques
• Capacité à respecter les échéances et les cadres d'intervention

Compétences relationnelles

• Excellentes qualités d'écoute, d'accueil et de relation d'aide
• Sens du travail en équipe et en partenariat, dans l'intérêt de l'enfant
• Capacité à partager ses connaissances et à contribuer à une dynamique collective
• Posture professionnelle adaptée, discrétion et sens de l'éthique

Qualités personnelles

• Sens de l'observation et de l'analyse
• Rigueur, organisation et autonomie
• Engagement et sens du service public