PROFESSEUR(E) DE MUSIQUE - VIOLONCELLE

La Ville d’Ifs se démarque par la vitalité de sa vie culturelle. Outre sa programmation annuelle (une vingtaine d’événements dans les domaines de la musique, du théâtre, du cinéma et des arts visuels), la collectivité mise sur le développement des publics et souhaite favoriser l’accès à la culture via notamment des projets de médiation culturelle et une démarche partenariale forte.

L’École Municipale de Musique et de Danse (EMMD) accueille près de 411 élèves, dont 189 en musique, ce qui la situe comme l’un des principaux établissements d’enseignement artistique de l’agglomération caennaise. Proposant l’apprentissage de 8 instruments, l’école de musique a également à cœur de développer l’accès à la musique auprès du plus grand nombre par le biais d’interventions dans des structures du territoire, l’implication dans le dispositif « Orchestre à l’école » et des cours spécifiques à destination des enfants en situation de handicap. Les pratiques collectives sont aussi l’un des axes forts de l’établissement.

Au sein de la Direction Culture, sous la responsabilité de la directrice de l’École Municipale de Musique et de Danse, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique de l’école, serez chargé d’enseigner aux enfants et aux adultes le violoncelle et la musique de chambre, et vous assurez la direction d’un ensemble de violoncelles.

Temps non complet, 7/20ème avec possibilité de compléter par un poste à 8/20ème au sein de l’école de musique de la communauté de communes du Pays de Falaise et 6/20ème au sein de l’école de musique de Bayeux :

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o014260320000369-professeur-enseignement-musical-violoncelle

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o014260316000011-e-enseignant-e-violoncelle

• Développement chez l’enfant de la connaissance et de la pratique du violoncelle et de la musique de chambre par le biais de méthodes pédagogiques
• Direction d’un ensemble de violoncelles
• Suivi du cursus des élèves (présences, cours, évaluations, etc.) sur le logiciel dédié « iMuse »
• Participation aux différentes prestations de l’école de musique et à la mise en œuvre du projet culturel dans le cadre de l’ouverture de l’établissement sur l’extérieur (écoles, crèche, résidence autonomie, divers événements de la Ville, etc.)
• Participation aux réunions pédagogiques
• Mise en place de répétitions et de préparations aux auditions, examens et spectacles

SPECIFICITES DU POSTE :

• Horaires de travail échelonnés entre le lundi et le vendredi
• Horaires réguliers d’amplitude variable en fonction des nécessités de service. Possibilité de travail en soirées et les week-ends lors d’auditions ou d’événements ponctuels.
• Temps non complet, 7/20ème avec possibilité de compléter par un poste à 8/20ème au sein de l’école de musique de la communauté de communes du Pays de Falaise et 6/20ème au sein de l’école de musique de Bayeux.

REMUNERATION : statutaire + avantages divers (ISOE, COSL, CNAS, Carte-Déjeuner, participation mutuelle et prévoyance, sous conditions d’obtention), forfait mobilités durables.

• Être titulaire d’un diplôme d’Etat ou équivalent ou d’une expérience pédagogique significative
• Disposer de connaissances professionnelles musicales et pédagogiques
• Faire preuve de rigueur dans la préparation, l’organisation, le suivi du cursus des élèves et des projets culturels (respect des modes de prises de décision)
• Être assidu et ponctuel
• Avoir un esprit d’initiative et de créativité
• Savoir faire preuve de diplomatie, d’écoute et de patience
• Avoir de bonnes qualités relationnelles et le sens du travail en équipe
• Être disponible (horaires variables en fonction de la disponibilité des élèves)