Blason de Corbeil-Essonnes

Policier municipal (h/f)

Mairie de CORBEIL-ESSONNES

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 21 mai 2026Date limite : 20 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de CORBEIL-ESSONNES
Lieu de travail
2 place Galignani, Corbeil-Essonnes (Essonne (91))
Département / Région
Essonne (91) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Police municipale
Date limite
20 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Gardien brigadier Brigadier-chef principalVoir la grille
Métier(s)
Policier ou policière municipal
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Brigadier-chef principal (IM 373484).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 383
Salaire net estimé
1 457 € — 1 891

Descriptif de l'emploi

Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est l’une des deux principales villes du département de l’Essonne et fait partie des 23 communes de la Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud.

La police municipale est actuellement en restructuration, avec plusieurs projets à venir, notamment la création d’une brigade de moto, ainsi que l’extension du poste de police.

Placé sous la responsabilité du chef de service de la police municipale, vous ferez respecter les pouvoirs de police du Maire. A ce titre, vous assurerez la prévention et le contrôle du respect des règles, nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la tranquillité et de la salubrité publique, tout en assurant une relation de proximité avec la population.

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Profil recherché

Gardien-brigadier titulaire (FIA effectuée)

  • Formation préalable à l’armement souhaitée
  • Être titulaire du permis B
  • Maîtriser l’outil informatique
  • Connaissance du cadre réglementaire et des prérogatives de la police municipale, du droit pénal et administratif, des droits et obligations des fonctionnaires dépositaires de l’autorité publique,
  • Maîtriser les techniques de communication écrite et orale, de résolution des conflits et de médiation,
  • Maîtriser les procédures administratives et judiciaires, des règles relatives à l’armement des policiers municipaux.

Contact et modalités de candidature

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