Chargé de communication avec spécialité numérique (H/F)

Mairie de ROISSY-EN-FRANCE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 31 août 2026Date limite : 4 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Mairie de ROISSY-EN-FRANCE

Lieu de travail

40 avenue Charles de Gaulle, Roissy-en-France (Val-d'Oise (95))

Département / Région

Val-d'Oise (95) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

4 septembre 2026

Date de prise de poste

1 octobre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

RédacteurVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée de communication

Famille de métiers

Communication > Stratégies de communication

Temps de travail

Complet

Télétravail

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Management

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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Rédacteur (IM 373 → 436).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 146 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 704 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe Pôle Communication - Relations publiques et en collaboration avec deux chargées de communication, une chargée de reprographie et d'un apprenti, vous assurerez la :

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Profil recherché

Profil :

Connaissance des principaux langages de la communication (écrit, visuel, signalétique, charte graphique, multimédia, numérique...)
Connaissances approfondies des règles du droit appliqué à la communication (droit à l'image, droit d'auteur...)
Qualités orthographiques et grammaticales indispensables,
Capacité à concevoir des outils digitaux
Gestion de logiciels de création (Indesign, Photoshop, Illustrator...), back-office site, montage, panneaux lumineux et autres
Rigoureux, organisé, créatif et autonome
Expérience dans la gestion des réseaux sociaux indispensable
Expérience similaire obligatoire en collectivité territoriale
Titulaire du permis B

Conditions de travail :

Cycle de travail hebdomadaire du lundi au vendredi ; amplitude adaptable en fonction des obligations du service (spectacles, manifestations...)
Disponibilité en soirée et le week-end
Travail en bureau, sur écran
Déplacements très ponctuels
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire, chèques déjeuner, participation employeur si mutuelle labellisée