Blason de Mont-de-Marsan

Agent social en pavillon d'hébergement (F/H)

CCAS DU MARSAN

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 19 mai 2026Date limite : 18 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CCAS DU MARSAN
Lieu de travail
375 AV NONERES, Mont-de-Marsan (Landes (40))
Département / Région
Landes (40) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
18 juin 2026
Date de prise de poste
17 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Agent social Agent social principal de 1ère classe Agent social principal de 2ème classeVoir la grille
Métier(s)
Aide-soignant ou aide-soignante
Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Agent social principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

L'agent social travaille dans une Maison d'Accueil Spécialisée qui est un établissement public territorial accueillant des adultes polyhandicapés nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante. L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 55 places.

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Profil recherché

Savoirs théoriques : BEP Carrières Sanitaires et Sociales

Savoir faire :

  • Être capable de travailler et de se situer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en respectant tous les professionnels
  • Savoir s'adapter aux changements
  • Rechercher la conciliation en cas de conflits
  • Entretenir des relations adaptées avec les résidents, les familles, la hiérarchie

Savoir être :

  • Faire preuve de rigueur, de discrétion, de tolérance, de respect, de diplomatie
  • Savoir gérer ses affects et émotions
  • Avoir le sens des responsabilités, être ponctuel et assidu
  • Devoir de réserve, confidentialité et sens du service public

CONDITIONS D'EXERCICE

Lieu de travail: Maison d'Accueil Spécialisée Simon Signoret - CCAS du Marsan

Temps de travail: Temps complet

Statut : Titulaire de la FPT ou contractuel (CDD)

Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Prise en charge partielle mutuelle labellisée / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif

A partir de 1900€/mois brut - A définir selon profil et expérience

CANDIDATURE

Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président du CCAS du Marsan, Direction des Ressources Humaines - Service Recrutement en cliquant sur le lien.

Date limite de réception des candidatures: 19/06/2026

Contact et modalités de candidature

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