Agent de police municipale (h/f)

Commune de Théoule-sur-mer

Cat. CTitulaireComplet

Publiée le 17 août 2026Date limite : 30 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Commune de Théoule-sur-mer

Lieu de travail

Hôtel de Ville Mairie de Théoule-sur-Mer (Alpes-Maritimes (06))

Département / Région

Alpes-Maritimes (06) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Police municipale

Date limite

30 septembre 2026

Date de prise de poste

1 janvier 2027

Ouvert aux contractuels

Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Gardien brigadier Brigadier-chef principalVoir la grille

Métier(s)

Policier ou policière municipal

Famille de métiers

Prévention et sécurité publique > Police municipale

Temps de travail

Complet

Télétravail

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Management

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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Brigadier-chef principal (IM 373 → 484).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 383 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 891 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

La commune de Théoule sur-Mer, surclassée 10 000 - 20 000 habitants recrute un agent de police municipale pour renforcer son équipe composée d’un directeur, de cinq policiers municipaux, d’un garde-champêtre et d’une secrétaire. Vous participerez à toutes les missions dévolues à la police municipale en application des dispositions légales et réglementaires.

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Profil recherché

Titulaire d’un des grades du cadre d’emploi des agents de police municipale ;
Expérience exigée de 2 ans sur un poste similaire ;
Connaissances parfaites des règles déontologiques spécifiques et du cadre d’emplois de la filière police municipale ;
Bonnes connaissances des règlementations relatives aux pouvoirs de police du Maire ;
Bonnes connaissances du droit pénal, du code de la route et des pouvoirs de police spéciale ;
Disponible, rigoureux et discret ;
Capacité à rédiger les procédures relevant du cadre d’emploi des agents de police municipale (amendes forfaitaires, procès-verbaux, rapports) ;
Sens du service public et du travail en équipe ;
Sens des responsabilités ;
Sens des relations humaines ;
Connaissance et pratique de l'outil informatique appréciée (bureautique, messagerie électronique, logiciel de main courante Logipolweb, verbalisation électronique) ;
Permis B exigé ;
Bonnes conditions physiques.