Un agent de billetterie (H/F) au sein du Service Exploitation.

VILLE DE BESANCON

Chef-lieu du département du Doubs

117 912 habitants

La Ville de Besançon recrute pour sa Citadelle Patrimoine Mondial:

Un agent de billetterie (H/F) au sein du Service Exploitation.

Profil et compétences requis :

Sens de l’accueil et du service public

Capacité à accueillir tous types de publics, y compris en situation délicate

Bonne présentation et aisance relationnelle

Dynamisme, rigueur et polyvalence

Aptitude au travail en équipe et autonomie

Capacité d’adaptation aux différents postes et aux variations d’activité

Vigilance et sens des responsabilités

Résistance au stress et stabilité émotionnelle

Compétences linguistiques :

Aptitude à accueillir et renseigner le public en anglais et en allemand

Conditions d’exercice du poste :

Travail en horaires décalés

Travail les week-ends et jours fériés

Horaires variables selon la saison

Port de vêtements de travail fournis

Recrutement par :

voie statutaire : aux agents relevant du grade d’adjoint du patrimoine, d'adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, d'adjoint administratif et d'adjoint administratif principal de 2ème classe.

intégration directe sur le grade d'adjoint du patrimoine. Conformément au Code général de la fonction publique, la priorité des recrutements est réservée aux agents titulaires ou inscrits sur les listes d'aptitude (suite concours ou examens) qui seront reçus lors d'un premier jury. L'examen des candidatures n'ayant pas la qualité de fonctionnaire se fera dans un deuxième temps si le jury initial est déclaré infructueux.

selon la législation applicable aux travailleurs handicapés

D’autres bonnes raisons de nous rejoindre :

Rémunération statutaire et régime indemnitaire lié aux fonctions exercées + prime annuelle versée en fin d'année, correspondant à un traitement indiciaire mensuel,

Conditions de travail favorables : flexibilité des horaires sur 36h20 / semaine, possibilité de temps partiel, 35 jours de congés

Avantages du Comité des œuvres sociales de la collectivité : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie, locations saisonnières, à des prix attractifs,

Participation de l'employeur à l’assurance prévoyance et à la mutuelle santé sous contrat collectif

Forfait "mobilités durables" prévu à hauteur de 300€ maximum / an, pour les agents utilisant leur vélo ou trottinette pour leur déplacement domicile-travail,

remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75 %,

Une offre de formations pour vous permettre de développer vos compétences et vous accompagner dans votre parcours professionnel.

Date limite de candidature : 20 juin 2026

Pièces requises : lettre de motivation et CV (format pdf)

Contacts :

RH : M. Patrice PHILIPPE, Chargé de gestion RH au 03 81 61 51 98

Au sein du service : Mme CELIME Marina, chef d'équipe Boutique billetterie au 06 81 26 17 09