Blason de Chartres

Chef du service Insertion H/F

CIAS Chartres Métropole

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 19 mai 2026Date limite : 22 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CIAS Chartres Métropole
Lieu de travail
Hôtel de ville - Place des Halles, Chartres (Eure-et-Loir (28))
Département / Région
Eure-et-Loir (28) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
22 juin 2026
Date de prise de poste
22 juin 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Assistant socio-éducatif Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelleVoir la grille
Métier(s)
Référent ou référente insertion socioprofessionnelle et professionnelle
Famille de métiers
Inclusion sociale > Insertion sociale et professionnelle
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle (IM 438590).

Salaire brut mensuel
2 156 € — 2 904
Salaire net estimé
1 711 € — 2 305

Descriptif de l'emploi

Au sein de la Direction de l’Action sociale, le CIAS de Chartres pilote la politique d’insertion et coordonne le dispositif RSA en lien étroit avec ses partenaires institutionnels. Pour renforcer cette mission, le CIAS recrute par voie statutaire ou contractuelle, un :

CHEF DU SERVICE INSERTION (H/F)

(CATEGORIE A – CADRE D'EMPLOI ASSISTANTS SOCIO-ÉDUCATIFS OU CONTRACTUEL)

Acteur clé de la politique d’insertion, vous pilotez le service, coordonnez le dispositif RSA et garantissez un accompagnement social de qualité des bénéficiaires, en développant des partenariats efficaces et des outils de suivi performants.

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Profil recherché

Titulaire du DE de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale ou du DE d’Assistant(e) de Service Social, vous maîtrisez l’évaluation sociale, l’accompagnement socio-éducatif et la conduite de projets. Vous justifiez d’une expérience en insertion et idéalement sur le dispositif RSA. Vous savez encadrer une équipe, travailler en réseau et animer des partenariats (CD28, Préfecture, bailleurs, Pôle emploi…). Rigoureux(se) et autonome, vous possédez des capacités d’écoute, d’analyse et de rédaction (bilans, comptes rendus). Connaissance des marchés publics et de la facturation appréciée. Permis B indispensable.

Contact et modalités de candidature

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