C

Chef de service Littoral et espaces naturels

COMMUNE D'AJACCIO

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 6 mai 2026Date limite : 17 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE D'AJACCIO
Lieu de travail
4 BOULEVARD DU ROI JEROME, Ajaccio (Corse du Sud (2A))
Département / Région
Corse du Sud (00) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
17 juin 2026
Date de prise de poste
1 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché Attaché principal Attaché hors classe Directeur (grade en extinction)Voir la grille
Métier(s)
Responsable des espaces naturels protégés
Famille de métiers
Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché hors classe (IM 660).

Salaire brut mensuel
3 249 € — 0
Salaire net estimé
2 579 € — 0

Descriptif de l'emploi

Placé(e) sous l’autorité du directeur de l’environnement, de la végétalisation et du littoral, au sein de la direction générale adjointe environnement, cadre de vie et attractivité, le/la chef(ffe) de service Littoral et espaces naturels est chargé(e) de proposer, de mettre en œuvre, de contrôler et d’évaluer les actions et opérations visant à assurer la gestion et l’entretien des espaces littoraux (plages, arrières plages) ainsi que des zones naturelles (zones forestières, zones humides, etc,…). Il/elle est également impliquée dans la mise en en œuvre des actions engagées par la direction en matière d’adaptation au changement climatique, de préservation de la biodiversité, de l’éducation à l’environnement, et de développement durable. Il/elle est également force de propositions concernant la mise en œuvre d’actions innovantes ou stratégiques dans ces domaines de compétences.

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Profil recherché

Savoirs :

  • Connaissances dans les différents domaines de compétences du service (environnement, écologie, ingénierie du développement territoriale, développement durable) ;
  • Connaissances dans la gestion administrative et financière des collectivités (budgétaire, commande publique, juridique, etc,…) ;
  • Conduite de projets ;

Savoir-faire :

  • Management et cohésion d’équipe ;
  • Communication orale et écrite ;
  • Prévention et gestion des conflits ;
  • Planification ;
  • Rendre compte ;
  • Conduite de projet (élaboration, mise en œuvre, évaluation) ;

Savoir être :

  • Disponibilité ;
  • Autonomie ;
  • Adaptation ;
  • Esprit de synthèse ;
  • Esprit d’initiative ;
  • Travail en équipe ;
  • Pédagogie ;
  • Sens des responsabilités ;

Exigences :

  • Permis B
  • Diplôme universitaire BAC+3/ BAC+5 : génie environnementale, ingénierie du développement territorial.

Contact et modalités de candidature

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