A

AGENT ADMINISTRATIF POLYVALENT

Mairie d'Aunay sous Auneau

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 21 mai 2026Date limite : 20 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie d'Aunay sous Auneau
Lieu de travail
5 Place de la Mairie, Aunay-sous-Auneau (Eure-et-Loir (28))
Département / Région
Eure-et-Loir (28) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
20 juin 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe RédacteurVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet
Management
false

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Placé sous l’autorité de la Secrétaire Générale de Mairie, l’agent assurera des missions polyvalentes couvrant plusieurs domaines d’intervention, notamment :

  • l’accueil du public et secrétariat,
  • la gestion de l’état civil,
  • l’organisation et le suivi des opérations électorales,
  • le suivi des affaires scolaires,
  • la gestion comptable,
  • les missions liées au CCAS,
  • la gestion de l’agence postale communale.

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Profil recherché

SAVOIRS :

  • connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ;
  • connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale
  • connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
  • connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics.

SAVOIR FAIRE :

  • respecter les délais réglementaires ;
  • savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
  • vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
  • préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes,
  • préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire ;

SAVOIR ETRE :

  • savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
  • avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
  • bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.

Contact et modalités de candidature

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